|
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 августа 2007 г. N 569 "Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда" стр.9
14. Аттестация нестационарных рабочих мест, то есть мест с территориально меняющимися рабочими зонами, где рабочей зоной считается часть рабочего места, оснащенная необходимыми средствами
производства, в которой один или несколько работников выполняют сходную по
характеру работу или операцию (слесари-сантехники, слесари-электрики,
строительные рабочие и др.), проводится путем предварительного определения
типичных технологических операций с относительно стабильным набором и величиной
вредных и (или) опасных производственных факторов и последующей оценки этих операций. Время выполнения каждой
операции определяется экспертным путем (на основании локальных нормативных
актов).
15.
При аттестации рабочих мест по условиям труда оценке подлежат все имеющиеся на
рабочем месте вредные и (или) опасные производственные факторы (физические,
химические и биологические факторы), тяжесть и (или) напряженность. Уровни
вредных и (или) опасных производственных факторов определяются на основе
инструментальных измерений (далее - измерения) при ведении производственных
процессов в соответствии с технологической документацией при исправных и
эффективно действующих средствах коллективной защиты. При этом используются
методы контроля, предусмотренные действующими нормативными актами.
16.
При проведении измерений физических, химических, биологических факторов,
тяжести и напряженности трудового процесса необходимо использовать средства
измерений, прошедшие государственную поверку в установленные сроки.
17.
Оценка факторов производственной среды и трудового процесса основана на
гигиенической классификации условий труда.
18.
Измерения и оценка производственной среды и трудового процесса оформляются
протоколами.
В каждом случае
протоколы должны содержать следующие данные:
1)
идентификационный номер протокола (числовой и буквенный);
2)
наименование организации, его адрес;
3)
наименование подразделения организации, рабочего места; ⇐ Предыдущая Следующая ⇒
|